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LE CIA : Solution contre l’absentéisme ?

Comme vous avez pu le voir, l’absentéisme chez les agents territoriaux était au cœur du débat ces derniers mois, à l’Assemblée Nationale. 3 jours de carence, réduction du salaire sur les jours de maladie…les solutions…

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Suppression de l’ASS : une mesure qui ne passe pas

À la surprise générale, lors de son discours de politique générale à l’Assemblée nationale, le nouveau Premier ministre Gabriel Attal a annoncé la suppression prochaine de l’allocation de solidarité spécifique (ASS). « Je pense notamment à…

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En finir avec les inégalités au travail !

C’est à partir du 6 novembre 2023, selon la lettre d’information féministe « Les Glorieuses », que les femmes travaillent gratuitement jusqu’à la fin 2023 si l’on tient compte des inégalités de salaire entre les femmes et…

A diverse group of professionals high-fiving in a modern office, showcasing teamwork and collaboration.

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Du côté de l’UNSA Territoriaux

  • Protection sociale : l’UNSA au coeur du processus d’une loi historique
    le 11 décembre 2025 à 10h00

    Après plus de deux ans de négociations et de travail collectif entre l’ensemble des employeurs territoriaux et les organisations syndicales représentés au Conseil Supérieur de la Fonction Publique Territoriale (CSFPT), la proposition de loi transposant l’accord national collectif du 11 juillet 2023 a été adoptée pour le versant territorial. Une avancée majeure portée par un dialogue […]

  • Forfait mobilités durables : à demander avant le 31 décembre 2025
    le 8 décembre 2025 à 8h00

    Le forfait « Mobilités durables » est accessible dans les trois versants de la Fonction Publique.Pour 2025, les agents doivent déposer leur demande avant le 31 décembre 2025. L’UNSA Fonction Publique détaille les principales dispositions.Montant du forfait « Mobilités durables »   Le forfait « Mobilités durables » a été créé pour favoriser les déplacements alternatifs des agents de leur […]

  • Baisse de l’indemnisation des arrêts maladie : une réforme aux effets pervers
    le 5 décembre 2025 à 14h00

    Depuis le 1er mars, les agents publics en congé maladie ordinaire (CMO) ne perçoivent plus l’intégralité de leur rémunération pendant les trois premiers mois d’arrêt. L’indemnisation a été abaissée à 90 % du traitement, alors même que le jour de carence reste appliqué. Cette mesure devait être un moyen d’enrayer l’absentéisme dans la Fonction Publique Territoriale et […]

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